Краткое руководство, как работодателю внести данные об обученных работниках в реестр Минтруда
Шаг 1.
Войдите в личный кабинет работодателя на сайте.
Шаг 1.
Войдите в личный кабинет работодателя на сайте.
![](https://static.tildacdn.com/tild3235-6263-4365-b265-353431393831/LQAAIvGHpelX8N_-qo3u.png)
Шаг 2
После входа в личный кабинет в разделе «Обучение по охране труда» найдите «Реестры». Для передачи новых сведений об обученных сотрудниках выберите «Записи, ожидающие добавления в реестр».
После входа в личный кабинет в разделе «Обучение по охране труда» найдите «Реестры». Для передачи новых сведений об обученных сотрудниках выберите «Записи, ожидающие добавления в реестр».
![](https://static.tildacdn.com/tild3833-3135-4337-a136-313630326639/QiirFhPTX3QWOnTEShRB.png)
Шаг 3
Отобразится страница «Записи, ожидающие добавление в реестр». Добавление ожидающих записей производится через кнопку “Добавить”. Возможны два способа: вручную и с помощью импорта заранее подготовленного файла
Отобразится страница «Записи, ожидающие добавление в реестр». Добавление ожидающих записей производится через кнопку “Добавить”. Возможны два способа: вручную и с помощью импорта заранее подготовленного файла
![](https://static.tildacdn.com/tild3763-3464-4264-b532-393230333763/2_X8vPW6qGsiGEMd_7ao.png)
Шаг 4
Добавление записи вручную. Для этого нужно нажать на кнопку «Добавить» и выбрать пункт «Создать».
В открывшейся странице необходимо заполнить все поля, которые не были заполнены автоматически, и нажать кнопку «Сохранить».
Добавление записи вручную. Для этого нужно нажать на кнопку «Добавить» и выбрать пункт «Создать».
В открывшейся странице необходимо заполнить все поля, которые не были заполнены автоматически, и нажать кнопку «Сохранить».
![](https://static.tildacdn.com/tild3934-3562-4438-a164-616437343961/gIbQ36PbTlRDgABIJioU.png)
Шаг 5
Система вернется на страницу «Записи, ожидающие добавления в реестр» с обновленным набором записей. На добавленной записи необходимо кликнуть на кнопку «Действия». Для отправки записи в Реестр выбрать «Добавить в реестр». На этом этапе система запросит подтверждения действия с помощью ЭЦП.
Система вернется на страницу «Записи, ожидающие добавления в реестр» с обновленным набором записей. На добавленной записи необходимо кликнуть на кнопку «Действия». Для отправки записи в Реестр выбрать «Добавить в реестр». На этом этапе система запросит подтверждения действия с помощью ЭЦП.
![](https://static.tildacdn.com/tild6337-3235-4366-b866-363737303766/iwcMqwxSUaJner18UY-p.png)
Формирование набора записей и их отправление в реестр обученных не обязательно должны проводиться в один момент. Можно создать набор записей и подписать его позднее. Для этого на добавленной записи кликнуть на кнопку «Действия» и выбрать «Создать набор записей» , тогда записи могут храниться в системе, не «уходя» в реестр до нужного пользователю момента времени
Шаг 6
После подписания запись пропадет из списка записей, ожидающих добавления в реестр, и появится в реестре обученных по охране труда лиц
После подписания запись пропадет из списка записей, ожидающих добавления в реестр, и появится в реестре обученных по охране труда лиц
![](https://static.tildacdn.com/tild6638-6664-4462-b464-653330393061/B_p81-X-NotBUOImyT8C.png)
Шаг 7
Чтобы посмотреть номер записи, необходимо перейти в раздел реестров и по поисковику найти необходимую вам запись. Номер высветится слева от ФИО работника.
Чтобы посмотреть номер записи, необходимо перейти в раздел реестров и по поисковику найти необходимую вам запись. Номер высветится слева от ФИО работника.
![](https://static.tildacdn.com/tild6664-3465-4164-b732-613865303335/j-gF6GwPwCKIBQvD9H-k.png)
Хорошей работы!